为进一步推动我院毕业生就业工作的开展，顺利完成学校下达的就业目标任务，依据我校学校毕业生就业工作管理考核办法，特制订此初等教育学院毕业生就业工作方案。

一：毕业生的就业工作指导思想

  在校党委的正确领导，在校招生办和院党委的具体指导下，认真贯彻落实学校有关文件精神，进一步拓宽毕业生就业渠道，加大毕业生就业工作力度，增强我院毕业生社会竞争力，切实提高毕业生就业率，建立健全适应学校改革和发展要求的毕业生就业工作机制。

二：成立就业工作小组，明确工作职责

（一） 就业工作小组：

组长：韩芳文

  副组长：史小力、高建宏、刘霞

  就业干事：赖榕

  成员：毕业班班主任、辅导员

（二） 就业工作小组的分工及职责

组长负责制定就业工作计划、系级就业考评与奖惩制度。全面部署和安排我系的就业工作，确立指导思想，督促和开展思想教育工作，对就业工作进行规范化管理。

  副组长协助组长开展好相关工作，包括开发就业市场、负责就业实习基地的建设、联络工作。监督、检查、验收系就业工作方案的实施，做好就业工作总结、汇报，落实奖惩办法。

  就业干事负责做好我系具体就业工作，收集就业信息，做好就业宣传、组织面试。同时做好市场对我系毕业生需求状况及毕业生就业跟踪调查。协助组长完成学校下达的各种文件收发，及档案管理工作。

  成员由毕业班辅导员组成，具体负责本班的就业工作，完成领导下达的各项工作任务。从就业思想教育，就业指导，收集统计就业协议书，跟踪调查，文明离校等各方面，全力配合支持毕业生就业工作。

三：具体措施

   通过就业思想教育活动、就业指导课、专题讲座等各种形式的活动方式，及有针对性地邀请企业家、人事经理、优秀毕业生、成功创业者等来校做有关就业、创业、成才的报告和讲座。组织毕业生开展职业技能培训，如初教专业的授课技能大赛。引导、帮助毕业生认清就业形势，认识自我，正确自我定位，树立“先就业，后择业，再创业”的就业观，提高就业意识。

   利用学校信息网、校报、校广播站，加强我院就业工作的宣传。建立畅通的就业信息发布渠道，毕业班级建立QQ群，飞信群，往届毕业生组建校友QQ群，逐步在院网站主页设立学生就业栏目。

   推进就业基地的建设。结合本院专业特点，有针对性、计划性的走出去，与省内外学校，企事业单位建立广泛的联系。动员全院教师和学生多渠道、多途径的寻找就业岗位，提供就业信息，解决提供毕业生就业岗位少的问题。欲与小新星教育集团、广州富盈有限公司等建立长期合作关系，逐步发展成为我院的实习就业基地，力争在2016年建立5个就业实习基地，并签订合作协议书。

   做好国家“三支一扶”、应征入伍、特岗教师招聘等就业信息宣传工作，引导鼓励我院毕业生面向基层就业。设立就业信息宣传栏，通过悬挂横幅、张贴海报等多种形式宣传就业信息及国家相关政策。

积极开展毕业生、用人单位和就业市场的调查分析，召开专题研究会，认真研究新形势下学生就业工作面临的困难，加大对家庭经济困难、就业困难学生的帮扶力度。开展“一对一”的个性化指导与服务，直接听取和解答“双困生”在求职择业过程中的需求与疑问，切实帮助他们解决经济上、心理上、求职技巧上的实际困难。

四：就业工作安排日程表

9月：召开就业工作专题研究会

     邀请企业家、优秀毕业生、成功创业者等开展就业讲座

10月：根据专业开展技能培训活动（授课技能大赛）

对就业市场进行调研，通过各种渠道收集就业信息

11月：召开实习动员大会

组织专场招聘会10-15场

12月：组织参加学校大型招聘会

      对未就业的同学进行了解、帮扶

      做好文明离校教育活动

1月-4月：收集、统计就业协议书

         了解毕业生就业状况

5月-6月：办理毕业手续

         做好毕业生跟踪调查及单位对学生评价调查函

         总结本年就业工作，统计就业率，表彰先进  

初等教育学院

2015年10月